Kursöversikt

Välkommen till Organisationsförändring och ledarskap vid Högskolan Dalarna!

Varmt välkommen! Den här kursen erbjuder ett tvärvetenskapligt perspektiv på den dynamiska värld som organisatorisk förändring innebär. Här får du lära dig att identifiera och begreppsliggöra de drivkrafter som ligger bakom organisatorisk förändring i olika kontexter.

Vi kommer att undersöka olika typer av organisationer som möjliga arenor för förändring, och du kommer att få analysera de etiska och hållbarhetsmässiga konsekvenserna av dessa förändringar. Genom engagerande fallstudier utvecklar du din förståelse för och beredskap att hantera liknande utmaningar i verkliga situationer.

Under kursen och seminarierna fokuserar vi på centrala teman som struktur, process, delaktighet, inflytande, organisatoriskt lärande, ledarskap och hållbarhet. Genom kursen och dess uppgifter hoppas vi ge dig de kunskaper och färdigheter som krävs för att kunna förstå, hantera och effektivt leda förändringsprocesser.

I den här kursen, liksom i andra kurser vid Högskolan Dalarna, ser vi grupparbete som en viktig resurs i kursens olika aktiviteter. Att lära sig att samarbeta i ett team är betydelsefullt och kan hjälpa dig att utveckla de verktyg och förmågor som behövs i ditt framtida yrkesliv. Här får du lära dig att ”walk the talk” – att omsätta kunskap och idéer i praktiken.

	Kursplan			Kontaktinformation
	Litteraturlista			Carina Holmgren Kursansvarig chm@du.se